People Analytics no RH: aplicações, impactos e transformações

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66% das empresas ainda se encontram num estágio inicial da metodologia People Analytics

13,6% é o que se espera de crescimento anual na categoria HR Analytics

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Jaciara Pinheiro

CEO do GRUPO RHOPEN

Psicóloga por formação e mãe do João, ela tem mais de 15 anos de experiência em Gestão de Recursos Humanos, atuando em empresas dos segmentos de Ensino, Petróleo e Derivados, Tecnologia e Outsourcing.

Possui sólida experiência em Gestão de Pessoas, contratos e serviços para grandes empresas, como Vale e Petrobras. É instrutora de treinamento e palestrante em diversos temas, como liderança, comunicação, feedback e legislação trabalhista para gestores.

Teve atuação efetiva como head hunter de executivos para grandes empresas e possui, ainda, vasta experiência com mapeamento de competências de equipes, emissão de pareceres de avaliações de perfil e potencial.

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